ул. Тамбовская, 12, офис 33Б
Пн-Пт 8:00-20:00
Помимо проведения СОУТ, в рамках оценки условий труда, каждый работодатель, в соответствии со статьями 214 и 218 Трудового кодекса РФ обязан организовать процедуру оценки и управления профессиональными рисками.
Профессиональный риск – это вероятность причинения вреда здоровью при исполнении работником обязанностей по трудовому договору.
Цель оценки и управления профессиональными рисками - обеспечение безопасности и сохранение жизни и здоровья работника в процессе осуществления трудовой деятельности.
Кому требуется
- Всем работодателям, независимо от сферы деятельности и организационно-правовой формы
Основание
- Трудовой кодекс РФ, ст. 214, 218
Ответственность
-
КоАП РФ, ст. 5.27.1, ч.1 Не проведение оценки рисков влечет наложение штрафа:
- на юридических лиц: 50-80 т.р.
- на должностных лиц: 2-5 т.р.
- на ИП: 2-5 т.р.
Количество рабочих мест | Стоимость услуги за 1 рабочее место, руб.* |
от 1 до 4 | -** |
от 6 до 10 | от 900 |
от 11 до 50 | от 750 |
от 51 до 100 | от 500 |
более 100 | по договоренности |
** Минимальная стоимость договора - 5000 рублей
* Цены, представленные на сайте, носят исключительно ознакомительный характер и не являются публичной офертой. Стоимость проведения работ по оценке профессиональных рисков зависит от количества рабочих мест, сферы деятельности, срочности.
Результат оценки профессиональных рисков
В ходе совместной работы наши специалисты подготовят для Вас отчет об оценке профессиональных рисков, состоящий из следующих документов:
- Положение об управлении профессиональными рисками
- Методика оценки профессиональных рисков
- Перечень (реестр) идентифицированных опасностей
- Сводная ведомость (реестр рисков) результатов оценки профессиональных рисков
- Перечень мероприятий по снижению уровня профессиональных рисков
- Перечень возможных мер управления профессиональными рисками
- Карты оценки профессиональных рисков
При необходимости поможем осуществить внедрение процедуры управления профессиональными рисками в Систему управления охраной труда, разработанную и действующую в Вашей организации.

-
Чем отличается оценка рисков от специальной оценки условий труда?
-
Какие штрафы предусмотрены если не проведена оценка рисков?
-
Как проходит оценка профессиональных рисков?
-
Как часто проводить оценку профессиональных рисков?
-
По какой методике проводится оценка профессиональных рисков?
-
Как должна выглядеть карта оценки рисков? Какие есть требования к ее оформлению?
-
Кто имеет право проводить оценку профрисков?
-
Что делать после получения отчета об оценке рисков?
-
Как использовать результаты ОПР при выдаче работникам средств индивидуальной защиты?









Оценка профессиональных рисков
Помимо проведения СОУТ, в рамках оценки условий труда, каждый работодатель, в соответствии со статьями 214 и 218 Трудового кодекса РФ обязан организовать процедуру оценки и управления профессиональными рисками.
Профессиональный риск – это вероятность причинения вреда здоровью при исполнении работником обязанностей по трудовому договору.
Цель оценки и управления профессиональными рисками - обеспечение безопасности и сохранение жизни и здоровья работника в процессе осуществления трудовой деятельности.
Кому требуется
- Всем работодателям, независимо от сферы деятельности и организационно-правовой формы
Основание
- Трудовой кодекс РФ, ст. 214, 218
Ответственность
КоАП РФ, ст. 5.27.1, ч.1 Не проведение оценки рисков влечет наложение штрафа:- на юридических лиц: 50-80 т.р.
- на должностных лиц: 2-5 т.р.
- на ИП: 2-5 т.р.
Стоимость услуг
Количество рабочих мест | Стоимость за 1 рабочее место, руб* |
---|---|
от 1 до 4 | -** |
от 6 до 10 | от 900 |
от 11 до 50 | от 750 |
от 51 до 100 | от 500 |
более 100 | по договоренности |
** Минимальная стоимость договора - 5000 рублей
* Цены, представленные на сайте, носят исключительно ознакомительный характер и не являются публичной офертой. Стоимость проведения работ по оценке профессиональных рисков зависит от количества рабочих мест, сферы деятельности, срочности.
Результат оценки профессиональных рисков
В ходе совместной работы наши специалисты подготовят для Вас отчет об оценке профессиональных рисков, состоящий из следующих документов:
- Положение об управлении профессиональными рисками
- Методика оценки профессиональных рисков
- Перечень (реестр) идентифицированных опасностей
- Сводная ведомость (реестр рисков) результатов оценки профессиональных рисков
- Перечень мероприятий по снижению уровня профессиональных рисков
- Перечень возможных мер управления профессиональными рисками
- Карты оценки профессиональных рисков
При необходимости поможем осуществить внедрение процедуры управления профессиональными рисками в Систему управления охраной труда, разработанную и действующую в Вашей организации.

Часто задаваемые вопросы
-
Чем отличается оценка рисков от специальной оценки условий труда?
-
Какие штрафы предусмотрены если не проведена оценка рисков?
-
Как проходит оценка профессиональных рисков?
-
Как часто проводить оценку профессиональных рисков?
-
По какой методике проводится оценка профессиональных рисков?
-
Как должна выглядеть карта оценки рисков? Какие есть требования к ее оформлению?
-
Кто имеет право проводить оценку профрисков?
-
Что делать после получения отчета об оценке рисков?
-
Как использовать результаты ОПР при выдаче работникам средств индивидуальной защиты?
Отзывы








Нам доверяют












Оставить заявку
Оставить заявку